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第446章 兑换


最初,工程九院员工可以凭餐卡到员工餐厅免费就餐,就餐一次,就刷卡一次。后来,经九院总经理办公会研究,决定对员工的餐卡进行充值,每月充值四百元,早餐五元、午餐十五元,晚餐十元。
  实行餐卡充值以后,对于像金成这样的单身员工来讲,意义不大,甚至还不如以前。以前刷次数,金成每天早中晚都可以在员工餐厅吃饭,不用考虑够不够的问题。但是换成餐卡充值以后,如果每天早中晚都在餐厅吃饭的话,一天就是三十元,四百元连半个月都不够用。
  对于很多家在津城的员工来讲,每天只在单位吃早餐、中餐,基本够用。对于有些经常出差的同事来讲,就简直是太合适了,相当于多了一项福利,因为出差本身每天有一百五十元的差费补贴。所以,经常出差的员工餐卡上日积月累,余额多达几千甚至上万元。对于这部分员工来讲,多出来的餐卡余额怎么办?
  洪熙负责管理后勤,沿用电气院的做法,在员工餐厅里设立了小卖部。这样一来,餐卡余额多的员工可以到小卖部兑换米、面、油、水果、饮料等物品。在企业效益好的时候,这样做,倒也无可厚非,至少得到了不少经常出差的员工的支持与好评。
  而且,九院员工餐厅的伙食,特别是午餐口味一言难尽,不少员工都不吃午餐,或者点外卖。可以兑换物品以后,在员工餐厅吃午餐的人更少了一些,用节省下的余额兑换物品,倒是有一种沉甸甸的获得感。
  金成平时的餐卡余额根本不够用,还时不时地需要自行向餐卡里充值个一百、二百的,已度过“青黄不接”的时候。
  有一次,金成由于出差了一段时间,餐卡上的余额渐渐积累超过五百元,看到这笔“巨款”,想着干脆也到小卖部兑换点水果,感受一下同事口中的那种获得感。
  金成和于统一起,按照规定时间,早早地下楼,到员工餐厅门前排队等候,从餐厅门口到小卖部门口还有二三十米的距离。
  排队的时候,金成发现有些人插队到前面,碍于情面,也不好说什么。但是,当餐厅大门打开,跟着队伍往小卖部走的过程中,金成发现,后面的几位女员工竟然直接冲到了前面去,心里感叹道:“操!真是没想到啊,原以为设计院都是些知识分子,素质应该是很高的……竟然也像街头大妈那样,插队争抢,算是开了眼界了……”
  返回的路上,金成和于统说起这件事,叹道:“统哥,刚才那个阵势,真的震撼到我了,没想到啊……”
  于统笑道:“成哥,你整天在办公室写材料,对这些事还是了解得少啊……贵院里许多事,还不都是靠争靠抢么?只不过形式不一样,可能不像刚才这么明显,所以,有时候咱们也不能总让,那样的话,吃亏的是咱们自己……”
  金成道:“统哥,道理是那个道理……可是,哥们实在做不到啊……”金成隐约意识到,自己以往所接受的教育,那种“温良恭俭让”,在这种环境下,注定是要吃亏的。


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