第293章

婚礼过后，林宇和苏瑶沉浸在新婚的甜蜜中，但他们并没有忘记肩上的责任。  随着加工厂的规模不断扩大，管理上的问题逐渐暴露出来。员工之间的矛盾增多，工作效率开始下降。  “林宇，最近员工们老是因为分工的事儿闹别扭，这可咋办？”苏瑶忧心忡忡地说道。  林宇沉思片刻：“看来得重新制定一套合理的管理制度，明确每个人的职责和权利。”  然而，在制定新制度的过程中，不同部门的负责人各持己见，互不相让。  “我们车间的工作量最大，应该多分配些资源。”  “你们那算啥，我们部门的技术要求高，待遇得先提上去。”  林宇试图调解：“大家都别争，咱们得从整体利益出发。”  但争论依旧不休，局面一度陷入僵局。  就在这时，市场上出现了一家新的竞争对手，他们以更低的价格和相似的产品抢占了不少市场份额。  “这可不好办了，客户都被他们抢走了。”负责销售的小李着急地说道。  林宇和苏瑶决定亲自去市场调研，寻找应对策略。  “咱们得在产品质量和创新上下功夫，不能光跟他们打价格战。”林宇说道。  苏瑶点头表示同意：“对，还要加强售后服务，提高客户满意度。”  他们投入大量资金研发新产品，但研发过程并不顺利，多次试验都以失败告终。  “这都失败多少次了，还能成功吗？”研发团队的成员们开始失去信心。  林宇鼓励大家：“别灰心，失败是成功之母，我们再想想办法。”  就在他们全力以赴应对竞争的时候，村里的一些老人对加工厂的噪音和交通拥堵问题提出了不满。  “这天天吵得我们没法休息，路也堵得走不了。”  林宇和苏瑶赶紧向老人们道歉，并承诺尽快解决。  他们采取了一系列措施，比如调整工作时间、优化交通路线，但还是没能完全消除影响。  与此同时，工厂的原材料供应商突然提高了价格，这让生产成本大幅增加。  “这不是趁火打劫吗？”苏瑶气愤地说道。  林宇无奈地说：“没办法，咱们得赶紧寻找新的供应商。”  经过一番努力，他们终于找到了新的合作伙伴，但运输成本又成了新的问题。  “这运费太高了，利润都被吃掉了。”财务人员向他们汇报。  林宇和苏瑶再次陷入了困境。  就在他们焦头烂额的时候，政府出台了一项支持农村企业发展的优惠政策。  “这或许是我们的转机。”林宇说道。  他们积极准备申请材料，希望能获得政策支持。  然而，申请过程十分繁琐，需要准备大量的文件和证明。  “这么多东西要准备，来得及吗？”苏瑶担心地问道。  林宇坚定地说：“不管怎样，我们都要试一试。”  经过夜以继日的努力，他们终于提交了申请。  在等待审批的过程中，工厂的经营状况愈发艰难，资金链几近断裂。  “如果这次申请不成功，我们可能就撑不下去了。”林宇感到前所未有的压力。  苏瑶紧紧握住他的手：“无论结果如何，我们一起面对。”  终于，好消息传来，他们的申请获得了批准。  加工厂获得了资金支持和税收优惠，度过了难关。  经过这一系列的波折，林宇和苏瑶更加成熟和坚定，他们相信，只要齐心协力，未来一定会更加美好。


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