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第112章:不能歧视乙肝病人(求订阅,求收藏)


  失魂落魄的和邓梦一起离开童欣悦曾经住过的单人宿舍之后。

  杨峰准备寻找童欣悦。

  他一定要把童欣悦找到。

  至于怎么个找法?

  杨峰已经想好了。

  是这样的;杨峰准备先联系赵铁柱和王胜利他们。

  看这些和童欣悦很熟的熟人,知不知道童欣悦的下落。

  如果实在还找不到的话。

  那么,杨峰就打算回湘西。

  到童欣悦的村里,去找她。

  如果童欣悦没有回家乡的话,就问她的亲戚。

  反正,一定要把童欣悦找到。

  ……

  就在杨峰准备将想法付诸于行动的时候。

  手机滴滴滴的来短信了。

  杨峰拿着手机,赶紧打开一看。

  他激动的发现,这条短信居然是童欣悦发来的。

  不过,短信的内容,让杨峰十分失落。

  因为,童欣悦发来的这条短信内容,是这样的:

  “峰,我现在已经离开了深真。

  去了另外一座城市。

  我想好好换一种新的生活方式。

  在深真待了八九年,已经腻了。

  其实,我早就想离开这座城市。

  真的。

  不骗你。

  如果不是你的出现,我应该在三个月前,就已经离开了这座城市。

  峰,如果你想找我的话,请不要。

  而且,你也找不到我。

  至于我肚子里怀的这个小孩,峰,请你不要担心。

  我自己会处理好的。

  我说过,我不会要你负责的。

  还有,你在花样年华小区里面的那些房子的事宜,可以联系邓梦。

  如果不出意外,她很快就会是这个小区下一任的售楼经理~~~”

  看完这条信息后,杨峰赶紧回拨电话过去。

  可已经晚了。

  童欣悦的手机,怎么都无法打通了。

  里面反反复复的重复着这一句话:“尊敬的顾客你好,你拨打的电话已关机。”

  ……

  这天下午,杨峰返回了羊城。

  返回羊城之后,杨峰没有回皇圣堂。

  而是直接往办公地点走去。

  现在,杨峰的上班地点,不再是天马国际服装城里面的那个档口里面了。

  而是在桂花岗。

  是在一栋叫新园大厦的大楼里面。

  这是“璎珞服装制造集团”的总部。

  位于新园大厦的1102室。

  曹细妹也在这里办公。

  作为“璎珞服装生产集团”的副董事长兼副总裁兼设计总监。

  杨峰拥有一家独立的办公室。

  而且,他还可以配置一个助理和一个秘书。

  只是,杨峰拒绝了这些配置。

  觉得有些多余。

  而且劳民伤财。

  毕竟,现在集团的规模,还不是很大。

  当然,最主要的是,他自由自在习惯了。

  不想整天被“自己认为没必要的人”惦记着。

  除了“璎珞服装生产集团”的董事长兼总裁曹细妹,和副董事长兼副总裁兼设计总监杨峰,在这里上班之外。

  另外,还有好几个集团的高管,也在这里上班。

  其中包括:曹细妹的助理廖玉霞。

  集团人事总监:赵梅。

  集团行政总监:李超成。

  集团财务总监:汤美美。

  集团业务总监:杨凯。

  集团公关经理:胡小跳。

  以及前台接待文员:刘璟钰。

  至于刘婷婷这个小家伙,仍然在天马国际服装城的档口里面。

  但是,这个档口里面现在多了两个女店员。

  都是外国语学院的。

  能够说一口流利的英语。

  而刘婷婷这个小家伙,除了在业余时间练一练画画,学一学服装设计之外。

  她还多了一个身份的身份:店长。

  对,店长。

  别看这个小家伙才只有16岁。

  但却非常精明能干。

  业务能力特别强。

  怎么说呢。

  这个小家伙,是在她的表姐曹细妹的重重考核之下,才胜任这个店长位置的。

  否则,曹细妹绝不会将如此重要的位置,交给一个才只有16岁的小表妹。

  ……

  杨峰回到桂花岗的“璎珞服装生产集团”总部的时候。

  曹细妹刚给大家开完会。

  她见杨峰闷闷不乐。

  赶紧过来问:“杨峰,在深真那边,是不是遇到什么事了?”

  “没有。”

  杨峰轻轻摇头。

  “是真的没有吗?”

  曹细妹将信将疑的看着杨峰。

  “是真的没有。”

  杨峰轻轻笑道。

  然后,杨峰问曹细妹:“细妹,广宁服装厂那边的情况,现在怎么样了?”

  “都已经处理好了。”曹细妹微笑道。

  “应该没有什么后遗症吧?”

  “没有。”

  “总共发了多少钱?”

  “100万。”

  “……钱是小事,人命关天。”

  “是啊。”

  心地善良的曹新妹也点了点头。

  是这样的,这家广宁服装厂,是杨峰和曹细妹新转来的服装厂。

  厂的规模,比鸟本服装厂还要大。

  但是,在转让过来没有多久。

  车间里有一个女员工,就猝死在工作岗位上。

  这件事情很快惊动了巡捕房和劳动机构。

  但是,经过仵作们的检查之后,发现她猝死的原因,是先天性心脏病。

  可是死者的家属不同意就这样了结。

  于是,带着很多老乡和家人以及亲朋好友,在厂门口闹事。

  甚至还在厂门口披麻戴孝。

  杨峰和曹细妹最反感这种行为。

  可当他俩听说死者在生前在上班的时候,表现很好。

  而且是一个很老实很本分的一个女人。

  因此就决定,尽量妥善处理。

  当然,为了避免这种事情以后再次发生。

  杨峰决定,在以后,每一个入职的员工,都要做心电图。

  “细妹,你跟人事行政总监说了没有?就是咱们集团,以后每一个入职员工,必须要做心电图检查。”

  “我在开会的时候已经跟她说了,我说,在以后不管是普通员工还是管理人员,在入职的之前,都要做心电图检查。”

  “嗯,那就好。”杨峰点头。

  接着,杨峰又跟曹细妹说:“对了,细妹,你在下一次开会的时候,再跟赵总监说,以后做健康体检的话,就做肝功能行了,两对半就不用要做了。”

  虽然在2008年,已经出现了民工荒,招工难的苗头。

  但那次只是针对差厂而言。

  像“璎珞服装生产集团”下属的三家服装厂。

  不但工资高,待遇也好

  因此,很多人都趋之若鹜的想进。

  在这种情况下,“璎珞服装生产集团”招聘员工时,就有了筛选的资本。

  这就好比在相亲的时候,一个男孩子,长得又高又帅,又有钱,那么,就有任意挑选女方的自闭。

  但如果又矮又穷又丑的话,那么,就只有等着别人来挑选。

  而“璎珞服装生产集团”,就是行业中的高富帅。

  所以,就有挑选的资本。

  在这种情况下,不可能阿狗阿猫,照单全收。

  所以,任何一个想进“璎珞服装生产集团”工作的打工仔或者打工妹,都要先做健康体检。

  这是必须要走的程序。

  没办法,好工厂招工,就是这么牛逼。

  见杨峰说在以后的招聘的健康体检项目中,只做肝功能,不做两对半。

  曹细妹感到很奇怪。

  于是,曹细妹问杨峰:“为什么?”

  要知道,只有两对半,才能够体检出一个人到底有没有携带乙肝病毒。

  而肝功能的检查,只能够反映一个人的肝脏的功能,是否在正常运行。

  而并不能反应是否是乙肝病毒携带者。

  杨峰笑了笑:“咱们国家的乙肝病人太多了,总人数超过了1亿,而且,国家已经颁布新的法令,就是以后,除了食品行业之外,任何工厂单位招聘员工,都不允许进行两对半检查,更不能歧视乙肝病人。”


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