第两千一百八十三章 认知上的碾压
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众人都是看向杨波,大家很好奇,杨波会提出什么样的方案!
杨波也没有客套,直接道:目前你们所讨论的方案,都还是推荐制度,之前是谁掏钱多,谁就有话语权,现在则是要给民间的黄金武士一些推荐名额!
你们自己应该也明白,这对于解决问题并没有太多的用处,只不过是新瓶装老酒罢了!
当然,也有人提出了帮派制度,希望能够借助帮派来制衡家族势力,这不过是饮鸩止渴罢了!
杨波扫了一圈,看着大家惊讶的眼神,心里很平静。
他很清楚,外面的世界,几乎有数千年的政治智慧,要远强于力士秘境!
我打算在全国各地都建立不同等级的学校,这些学校按照学生的年龄进行划分,修为和年龄会逐渐递进!
所有适龄的青少年,都要进入学校学习,等到他们成长到一定阶段,就送他们上边境战场!
最终能够脱颖而出的,才能够拿到力士名额!
同样,力士的晋升,也需要作出相应的贡献,三年一小考,九年一大考!
杨波简单地把自己的方案描述了一番,并没有详细讲清楚。
但仅仅只是听到这些,就足以让大家震惊了。
建立学校,逐级培养晋升,这压根就是把之前所有的制度推翻重建,这已经不是改革,这是要铲除世家大族的命根啊!
就算是在座的几位黄金武士,也都惊呆了,他们是想要公平,但他们也不敢过于得罪世家的势力!
相比于杨波的方案,他们之前提出的所有要求,都显得太过温和了!
杨波当然清楚这一点,但他并不在意,他是外来者,没有任何利益牵扯!
最为重要的是,拿到秘钥之后,杨波把这处秘境视作自己的私人财产,他要完全掌握这里的势力!
这样一来,他就绝对不能容忍世家大族势力的存在!
只有建立完整的学校体系,让国家来培养所有的力士,才能真正掌控力士王朝!
静等了片刻,杨波方才是开口道:我这个意见如何?大家可以说一说!
大家尽管开口,既然是讨论,那就可以畅所欲言!
杨波说话很客气,甚至是温和,但所有人都是心中一寒。
在座很多人和杨波并不熟悉,最熟悉的就是林朝凤了,但林朝凤是杨波一手提拔,黄金力士的席位一定有他一席之地,所以他是完全听从杨波的。
黄金武士们对于这种方案再欢迎不过,这完全让他们喜出望外,哪里还会有意见?
黄金力士们都是新加入的,除了功宇兄弟还熟悉一些,但他们兄弟是不会开口的。
剩下的黄金力士,不少人身后都牵扯到世家势力,但他们却没有人敢先开口,生怕以后会遭到杨波穿小鞋!
一时间,现场完全安静了下来。
杨波扫了一眼,开口道:如果大家都没有意见的话,那我接下来就要安排了!
杨大将军,我有话讲!
有一人突然开口道。
杨波抬头看过去,见到开口的,却是长弓飞!
长弓飞是风竹的心腹,一直镇守在连云山脉,但连云山脉的石床已经被杨波取走,他也就不需要待在那边了。
三天前,长弓飞赶到东峰山,亲自向杨波负荆请罪,取得杨波的谅解。
这两天,长弓飞就一直在参与此事的商讨,也提出了不少意见。
杨波现在对于力士王朝的势力划分也不是一无所知,据他所知,长弓家族正是力士王朝第一世家!
长弓世家有黄金力士两人,白银力士三人,青铜黑铁力士十余人,这些力士遍布王朝各地,势力结构完整,没有出现断代,显示出一副欣欣向荣的景象!
恐怕也正是因为这个原因,长弓飞才会匆忙赶过来,参与这场讨论吧!
杨波轻轻一笑,长弓将军请讲!
长弓飞心里忐忑,面上却义正言辞,我认为大将军这个改革方案有些不妥当!
在全国各地建立学校,这需要投入大量的人力物力财力,消耗实在巨大,王朝恐怕承担不起!
如果真是建立了学校,就会培养出大量的武士,这些武士结业之后,进入社会中,恐怕会成为不安定的因素!
自古侠以武犯禁,力士王朝一直控制武士数量,就是怕他们闹出事端!
最重要的是,如果真是建立了这样的体系,我们看来,这是非常公平的机制,但总有人会不满!
如果有人结业时,未能授予力士出身,恐怕会有人闹事吧,万一引起哗变,岂不是搬起石头砸自己的脚?
杨波耐心地听着长弓飞的话,不禁有些感慨,这里还是有人才的,也难怪长弓世家能够展到这一步!
长弓飞提出反对的意见,每一条理由,都是非常有道理的,他并没有为了反对而反对!
不等杨波开口反驳,江枫眠就是站了出来,长弓将军这些话恐怕有失偏颇吧?
我们红花会以前是因为不公,才会走上这条路,以后制度公平,恐怕就不会有这些事情了吧?
杨波这才是反应过来,长弓飞刚才的话里,似乎有影射红花会的意思,毕竟红花会是造反派!
长弓飞摆手,江兄弟切莫激动,我只是就事论事罢了!
江枫眠皱眉,就事论事,难道你不是为了长弓家?
长弓飞连忙摇头,我一心为公,这些都是可能存在的风险,长弓兄弟,还请不要用有色眼睛看人!
杨波伸手制止了江枫眠,他看向长弓飞道:长弓将军所讲,的确是有道理!
这学校体系,并不是一天就能够建成的,至少需要十年才能完全建立起来,所以并没有太大的问题!
在建立学校体系之后,每一位从学校毕业的学生,王朝都会安排事情做!
杨波当然清楚,促进就业是最大的稳定器,只要有事情做,人就不会多想,他早就考虑过这个问题!
这个世界的管理体系太过粗犷,基层管理太松散,他需要更多的人填充基层,这是很大的促进人才消化的渠道!
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